子曰:不得中行而與之,必也狂狷乎。狂者進取,狷者有所不為也。

Monthly Archives: 一月 2015

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政府企業學校搞創新?算了吧

無論是政府還是民間,最近都興起一股「創業熱」。好像提倡創業就是一種潮一樣,又或者是趕流行,總之深怕落後在這股浪潮之中。但就我的觀察,無論是政府或是民間企業,對於創業、創新這兩個詞都是有點搞不清楚狀況。

首先要知道,創新是一種與失敗為伍的過程,這是一種試試看的想法,這也是一種生活態度。

舉凡政府提供補助的作法,對我來說都不是一種創新的行為。因為政府可以幫助創新的唯一作法,就是提供相對開放的環境讓新創團隊可以在市場上獲得資金,而不是要政府弄了個大型組織專門在做創新案的補助。市場條件不到那邊,無論政府丟多少錢也是石沉大海。

這邊就先跟各位談談所謂創新、創業。當然創業不代表創新,創新也不一定要創業。但是我想說的是創新的創業公司,也就是新創事業體。


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http://www.innovationieg.com/

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《孫子·實虛》之我見(一)

孫武著名的「致人而不致於人」在〈實虛〉中登板亮相。

之所以要「致人而不致於人」,是因為要藉由戰場的利益去型塑對方的思考,進而分散敵人後,完成兵力優勢的局面。

注重將軍的思考方式與軍隊的兵力配置,這是孫武超越當時時代的關鍵。

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軟實力要有硬基礎

軟實力(英文:Soft Power),是指在國際關係中,一個國家所具有的除經濟及軍事外的第三方面實力,主要是文化、價值觀、意識形態及民意等方面的影響力。

wikipedia “軟實力”

在國際關係理論中,軟實力一直是熱門的焦點。因為這個概念脫離了傳統以權力(power)為基礎的現實主義觀點,認為除了傳統的國家權力外,軟實力也是一個國家的影響面向。

但自己本身投入企業界後,才慢慢發現,中國對中華民國(或者說是台灣)的軟實力比權力還重要。什麼時候「很牛」、「牛逼」、「OO哥」的用語充斥在你我身邊?什麼時候中華民國的新聞居然會播中國的二三事?

或許很多人會覺得這是中國的統戰技倆,我的想法是,這是因為中國的文化軟實力已經強到進入中華民國的社會了。


piv via http://www.adrianjohnson.org.uk/

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專業的不專業需要不專業的專業

「當我們學得愈多,才會發現我們不懂的事情更多。」

我們一直處在一種「由專業領導」的思維模式中而不自知。以工作上來說,所謂的專業,很多時候就表示你對這一塊領域「瞭若指掌」,其中的「眉眉角角」都一清二楚。但可曾想過,或許就是因為你知道得太多了,才導致你動彈不得?

或許這時候需要的就是一個什麼都不知道的人來「外行領導內行」。


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